X株式会社に勤務するAさん（54歳）は、妻Bさん（49歳）、長男Cさん（19歳）および二男Dさん（16歳）との4人暮らしである。
　Aさんは、昨年同僚が病気により長期入院したことから、自分が疾病等により入院した場合の健康保険の給付や、自分に万一のことがあった場合の公的年金制度の遺族給付について知りたいと思っている。
　そこで、Aさんは、ファイナンシャル・プランナーのMさんに相談することにした。Aさんの家族に関する資料は、以下のとおりである。

〈Aさんの家族に関する資料〉

1. Aさん（本人）
   • 1968年4月25日生まれ
   • 公的年金の加入歴
     1988年4月から1991年3月までの大学生であった期間（36月）は、国民年金に任意加入していない。
     1991年4月から現在に至るまで厚生年金保険の被保険者である（厚生年金基金の加入期間はない）。
   • 全国健康保険協会管掌健康保険の被保険者である。
2. Bさん（妻）
   • 1973年4月9日生まれ
   • 公的年金の加入歴
     1993年4月から1996年3月までの大学生であった期間（36月）は、国民年金の第1号被保険者として保険料を納付している（付加保険料は納付していない）。
     1996年4月から2001年12月まで厚生年金保険の被保険者である（厚生年金基金の加入期間はない）。
     2002年1月から現在に至るまで国民年金の第3号被保険者である。
   • Aさんが加入する健康保険の被扶養者である。
3. Cさん（長男）
   • 2003年3月5日生まれ
4. Dさん（二男）
   • 2006年5月10日生まれ

• 妻Bさん、長男Cさんおよび二男Dさんは、Aさんと同居し、Aさんと生計維持関係にあるものとする。
• 家族全員、現在および将来においても、公的年金制度における障害等級に該当する障害の状態にないものとする。
• 上記以外の条件は考慮せず、各問に従うこと。